БАЊА ЛУКА - Министарство рада и борачко-инвалидске заштите РС најкасније до 30. августа одлучиће о жалбама директора Урбанистичког завода Горана Влајкића на рјешење инспектора рада Републичке управе за инспекцијске послове.

Рјешењем му је наложено да отклони недостатке у вези са отказима уговора о раду.

"Жалба послодавца Урбанистичког завода на рјешење инспектора рада Републичке управе за инспекцијске послове донесено 13. маја запримљена је у Министарству 30. јуна и о њој ће бити одлучено у роковима предвиђеним одредбама Закона о општем управном поступку - најкасније у року од два мјесеца", саопштили су из Министарства.

Главни републички инспектор рада и заштите на раду Радмила Пузић изјавила је Срни да је након представке коју су инспекцији упутили представници Синдиката Урбанистичког завода, а која се односила на отказ уговора о раду одређеном броју радника, инспектор извршио контролу у којој је утврдио да је ријеч о радницима који су били у законом организованом штрајку.

"Законом о штрајку РС учешће у штрајку под условима утврђеним законом не представља повреду радне дисциплине, не може бити основ за покретање поступка за утврђивање дисциплинске и материјалне одговорности радника, не може бити основ за удаљење радника са рада и не може за посљедицу имати отказ уговора о раду раднику", навела је Пузићева.

Она је додала да је због тога послодавцу и наложено да отклони недостатке у вези са отказима, али је он на такво рјешење упутио жалбу Министарству, као другостепеном органу.

Пузићева је навела да су републички инспектори рада у овој години извршили више од 10 редовних и ванредних инспекцијских контрола у Урбанистичком заводу, те додала да се радници који сматрају да су им права по основу рада ускраћена или умањена могу обратити инспектору ради заштите права у року од три мјесеца од дана сазнања за учињену повреду, а најдаље у року од шест мјесеци од дана учињене повреде.

Она је навела да су инспектори по свакој пристиглој иницијативи извршили контролу, додавши да су предмет контрола били закључивање и примјена уговора о раду, отказ уговора о раду, организовање штрајка, обрачун и исплате плата и исплата отпремнине.

Пузићева је истакла да је у свим контролама у којима су инспектори издали рјешење за отклањање недостатака, након истека законског рока, извршена контрола извршења рјешења.